Entdecke mehr mit dem kostenlosen Probemonat

Mit Angebot hören

  • Why They Do It

  • Inside the Mind of the White-Collar Criminal
  • Von: Eugene Soltes
  • Gesprochen von: Johnny Heller, Eugene Soltes
  • Spieldauer: 11 Std. und 54 Min.
  • 5,0 out of 5 stars (2 Bewertungen)

Aktiviere das kostenlose Probeabo und kündige jederzeit und ohne Verpflichtung.
Nach dem Probemonat bekommst du eine vielfältige Auswahl an Hörbüchern, Kinderhörspielen und Original Podcasts für 9,95 € pro Monat.
Wähle monatlich einen Titel aus dem Gesamtkatalog und behalte ihn.
Why They Do It Titelbild

Why They Do It

Von: Eugene Soltes
Gesprochen von: Johnny Heller, Eugene Soltes
0,00 € - Kostenlos hören

9,95 € pro Monat nach 30 Tagen. Jederzeit kündbar.

Für 34,95 € kaufen

Für 34,95 € kaufen

Kauf durchführen mit: Zahlungsmittel endet auf
Bei Abschluss deiner Bestellung erklärst du dich mit unseren AGB einverstanden. Bitte lese auch unsere Datenschutzerklärung und unsere Erklärungen zu Cookies und zu Internetwerbung.
activate_primeday_promo_in_buybox_DT

Inhaltsangabe

Rarely does a week go by without a well-known executive being indicted for engaging in a white-collar crime. Perplexed as to what drives successful, wealthy people to risk it all, Harvard Business School professor Eugene Soltes spent seven years in the company of the men behind the largest corporate crimes in history - from the financial fraudsters of Enron, to the embezzlers at Tyco, to the Ponzi schemers Bernie Madoff and Allen Stanford.

Soltes refutes popular explanations of why seemingly successful executives engage in crime. White-collar criminals, he shows, are not merely driven by excessive greed or hubris, nor do they usually carefully calculate the costs and benefits before breaking the law. Instead, he shows that most of these executives make decisions the way we all do - on the basis of their intuitions and gut feelings.

Based on extensive interaction with nearly 50 former executives, Soltes provides insights into why some saw the immediate effects of misconduct as positive, why executives often don't feel the emotions most people would expect, and how acceptable norms in the business community can differ from those of the broader society.

©2016 Eugene Soltes (P)2016 HighBridge, a division of Recorded Books

Das könnte dir auch gefallen

Weitere Titel des Sprechers

Das sagen andere Hörer zu Why They Do It

Nur Nutzer, die den Titel gehört haben, können Rezensionen abgeben.
Gesamt
  • 5 out of 5 stars
  • 5 Sterne
    2
  • 4 Sterne
    0
  • 3 Sterne
    0
  • 2 Sterne
    0
  • 1 Stern
    0
Sprecher
  • 5 out of 5 stars
  • 5 Sterne
    2
  • 4 Sterne
    0
  • 3 Sterne
    0
  • 2 Sterne
    0
  • 1 Stern
    0
Geschichte
  • 5 out of 5 stars
  • 5 Sterne
    2
  • 4 Sterne
    0
  • 3 Sterne
    0
  • 2 Sterne
    0
  • 1 Stern
    0

Rezensionen - mit Klick auf einen der beiden Reiter können Sie die Quelle der Rezensionen bestimmen.