Interessant, jedoch ohne konkrete Lösungen

Insgesamt ein interessantes Hörbuch mit angenehmem Sprecher. Leider sind die Beispiele sehr extrem, was sicher vorkommen mag. Jedoch habe ich in über 35 Berufsjahren eine Unmenge schlechter Chefs ertragen müssen, jedoch selten jemand, der so eindeutig der einen oder anderen Gruppe von Störung zuzuordnen wäre. Es muss nicht gleich das Extrem sein ein Toilettengangprotokoll schreiben oder in Bürohaft sitzen zu müssen, bis der Chef Feierabend macht. Ein toxisches Arbeitsumfeld entsteht schon in Windeseile, wenn sehr erfahrene und hoch qualifizierte Mitarbeiter, die jahrelang selbstverantwortlich und zuverlässig ihre Arbeit erledigt haben, bei einem neuen Chef erleben, dass alles in Frage gestellt, gegängelt und bevormundet wird und man sich für alles rechtfertigen muss, wie zB pünktlich nach Hause zu gehen, weil man private Verpflichtungen hat, die man in seiner Freizeit wahrnehmen möchte, wo zuvor die Mitarbeiter ihre Arbeitszeit selbstverantwortlich gestaltet haben. Zudem finde ich die Tipps, sich mit psychopathogenen Chefs zu arrangieren oder gar als Mitarbeiter die Motive der schlechten Führungskraft erst zu analysieren und inakzeptable Verhaltensweisen auch noch zu bedienen, einfach unerträglich. Gute Miene zum bösen Spiel ist keine Lösung, schon gar nicht Rücksicht zu nehmen und Verständnis zu haben und sich mit der miesen Führungskraft zu arrangieren. Zu jedem Chef, der nach oben buckelt und nach unten tritt, gehört jemand, der sich das gefallen lässt. Und genau an der Stelle vermisse ich konkrete Tipps, wie man inakzeptables Verhalten im Keim unterbindet, denn das ist m.E. der Hauptgrund warum sich so viele Psychopathen und miese Chefs in den Führungsetagen tummeln und geduldet werden.

Sie haben diese Rezension bewertet.

Wir haben Ihre Meldung erhalten und werden die Rezension prüfen.

1 Person fand das hilfreich

Viele unkonkrete Beispiele und keine Lösungen

Also ich habe über 3h gehört und dann durchgezappt, aber in Summe ist es eine Erzählung von jede Menge oberflächlicher Beispiele und hört sich eher wie ein Drehbuch für eine schelche Soap.

Psychologie nur mit den Basics und glücklicherweise zumindest nichts falsches. Ich vermisse den Tiefgang, z.B. Meta-Ebene und eine Erzählung welche den Unternehmenskontex mit berücksichtigt. Viele Beispiele führen nicht automatisch zu wissen und ich finde das Fehlverhalten anderer nicht unterhaltsam. Wer sich aber über Klatsch amüsiert ist hier aber gut aufgehoben daher 3 Sterne.

Sie haben diese Rezension bewertet.

Wir haben Ihre Meldung erhalten und werden die Rezension prüfen.

2 Leute fanden das hilfreich

Geht gar nicht mehr!

Ich hatte mir einiges von diesem Buch versprochen. Beim Lesen bekomme ich das Gefühl, dass ich mit meinem Urgroßvater sitze und höre, was er zu sagen hat. Und ich glaube, dieser war noch etwas fitter im Kopf und in der Haltung!
Zusammenfassung:
Eine große Enttäuschung mit einer Menge alternativer Fakten!

Sie haben diese Rezension bewertet.

Wir haben Ihre Meldung erhalten und werden die Rezension prüfen.