Bienvenue sur ce nouveau podcast qui parle de Ressources Humaines, Leadership et Futur du travail. Aujourd'hui, nous nous présentons et vous expliquons le pourquoi et le comment du nouveau podcast, en espérant que ce projet vous plaira autant qu'à nous !

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C’est l’été et un certain nombre d’entre vous vont prendre des vacances s’ils ne sont pas déjà à la plage en train de prendre le temps de souffler, de déconnecter d’une vie qui va bien souvent à cent mille à l’heure.

Alors comment profiter au maximum de l’été pour recharger les batteries et revenir en pleine forme à la rentrée ?

Mails, téléphone… comment bien se déconnecter du travail pendant les vacances ? C’est le sujet que nous brulions d’envie d’aborder lors de ce podcast estival !

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Dire, ou ne pas dire ce qui ne va pas. Telle est la question que beaucoup de salariés se posent avant d'oser exprimer leurs difficultés, leurs frustrations ou leur mal-être liés au travail.

Il est de plus en plus courant de parler des émotions au travail pourtant, les habitudes ont la peau dure : les émotions sont encore largement considérées comme individuelles et reléguées à la sphère privée, de crainte qu’elles soient mal perçues comme un signe de faiblesse sur le lieu de travail.

Nous sommes allées à la rencontre de Cristina Denis, Directrice des Ressources Humaines chez URGO MEDICAL FRANCE & NEW VENTURE.

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