Työelämän tapahtumiin, tilanteisiin ja kohtaamisiin liittyy olennaisesti hissipuhe.

Hissipuheeksi kutsutaan yleensä noin minuutin mittaista kiteytystä siitä kuka olet ja mitä teet.

Oletko koskaan ajatellut, ettei hissipuheen tarvitse olla monologi? 

Olen yrittäjänä ja B2B-vaikuttajana kokenut kutsut erilaisiin tilaisuuksiin ja tapahtumiin usein epämiellyttävinä, koska olen introversioon taipuvainen. Introverteille kepeä jutustelu sekä aloitteiden tekeminen ventovieraiden suuntaan on usein epämukavaa.

Huono hissipuheeni oli omiaan lisäämään kohtaamisten epämiellyttävyyttä. Vastapuolen kehon kielen kertoma palaute osoitti usein kiinnostuksen lopahtamista. 

Tässä Vaikuttava Työnantajabrändi -podcastin jaksossa puhun miten keskustelun usein helposti tukahduttavan monologin voi kääntää dialogiksi.

Jakson kesto: 25:07 min

• Mikä on hissipuhe?
• Mistä hissipuheen arvo syntyy?
• Tarinankerronnan hyödyntäminen hissipuheessa
• Ester K. Choylta opittu kolmen askeleen esittäytyminen, eli hissipuhe
• Esimerkkejä siitä, miten tavanomaisen, jopa tylsän kuuloisen tittelin voi maustaa dialogin käynnistäväksi esittelyksi

Katso myös jakson teema tukeva blogipostaukseni Eminen blogista: https://emine.fi/podcast146

Huom! Vaikuttava Työnantajabrändi -podcast jää pienelle tauolle kesän yli syksyyn 2020. Poimimme sinulle sillä välin jo julkaistuja jaksoja kuuntelusuosituksina.

Tutustu myös keskiviikkoisin ilmestyvään englannin kieliseen podcastiimme Building a Modern Employer Brand. 

Löydät sen englannin kieliseltä sivustoltamme https://modernemployerbrand.com

sekä Instagramista https://www.instagram.com/hr_podcast/